دانلود رایگان
دانلود رایگان پروپوزال مشاوره خانواده بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين مديران سازمان صنعت معدن و تجادانلود ورد با موضوع پروپوزال مشاوره خانواده بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين مديران سازمان صنعت معدن و تجارت استان کرمان دارای 15 صفحه و با فرمت .doc و قابل ویرایش و آماده برای ارائه ، چاپ ، تحقیق و کنفرانس می باشد.
تعداد صفحه : 15 صفحه
فرمت فایل: ورد .doc و قابل ویرایش
آماده برای : ارائه ، چاپ ، تحقیق و کنفرانس
قسمتی از متن نمونه:
پروپوزال مشاوره خانواده
بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين مديران سازمان صنعت معدن و تجارت استان کرمان
مقدمه
در جهان امروز توانمندی، قدرت اقتصادی و رفاه هر کشوری در گرو استفاده بهینه از امکانات، منابع و نیروی انسانی آن کشور است. در این راستا هر چه نیروی کار شایسته تر و کارآمدتر باشد پیشرفت و توفیق آن کشور در عرصه های گوناگون اقتصادی و اجتماعی بیشتر خواهد بود. بدون شک در عرصه رقابتهای اقتصادی کارآمد بودن فرد، مؤسسه یا یک کشور در برابر رقبا در صورتی امکان پذیر است که بتوان کار یا فعالیتی مشخص را با کیفیت برتر، سرعت بیشتر و کوشش کمتر انجام داد. از این رو، سرعت و مهارت از عوامل سازنده کارآمدی به شمار می آیند. در این مورد کارشناسان و پژوهش گران بر این باورند که کارآمدی هر فرد به عواملی گوناگون مانند استعداد، هوش، انگیزش، کیفیت ماشین و ابزار کار مورد استفاده، آموزش و تخصص مورد نیاز، شرایط محیط کار، ملاحظات خستگی زدایی و. . . بستگی دارد. اهمیت شناخت شیوه های خستگی زدائی بدین منظور است که با راهکارهای مناسب بتوان از فرسودگی و خستگی بیشتر پیشگیری کرد و این عارضه را در صورت بروز فرسودگی درمان نمود (خبرنامه ویستا، 1392).
در بررسی این عارضه فرسودگی باید بر این نکته آگاه بود که خستگی همانا پیامد کار مداوم و یکنواخت است که با استراحت آثار آن تدریجاً از بین می رود، اما نشانه های بیماری فرسودگی شغلی متعدد است و نباید این نوع خستگی مزمن را با خستگی های معمولی و زودگذر اشتباه نمود. یکی از معضلات افراد مبتلا به فرسودگی ناشی از کار که از فرسایش جسمی رنج می برند، قدرت آنان برای کار کردن کاهش می یابد و بیشتر اوقات خسته و ناتوان هستند. افزون بر این، نشانه های بیماری فیزیولوژیک مانند سردردهای مکرر، تهوع، اختلال در خوابیدن و تغییر عادات مربوط به غذاخوردن (مانند از دست دادن اشتها) مربوط به این افراد است (خبرنامه ویستا، 1392). عوامل مختلفی می توانند در فرسودگی شغلی کارکنان تأثیر داشته باشند. به نظر می رسد طلاق و مشکلات خانوادگی نیز در فرسودگی، خستگی ها و ناتوانی در کار دخالت داشت باشند و بالعکس.
شكي نيست كه عوامل مختلف فرهنگي، اجتماعي و اقتصادي در بالا رفتن آمار طلاق تاثير دارد، اما نكته حايز اهميت آن است كه طلاق چيزي جز سست شدن بنيان خانواده و كم‌رنگ شدن ارزش‌هاي اخلاقي در جامعه نيست. بيان اين آمارها آنقدر نگران كننده است كه زنگ خطري باشد براي آنكه در گوش همه ما از جمله مسوولان به صدا دربيايد. جديدترين آماري كه از سوي رييس سازمان ثبت احوال اعلام شده است ازدواج در سال گذشته (1391) يك درصد رشد پيدا كرده و اين در حالي كه است كه پديده طلاق طي اين مدت 16 درصد رشد داشته است (پورتال امور بانوان و خانواده وزارت صنعت، معدن و تجارت، 1392). اگر چه این آمارهای رسمی فقط نشان دهنده طلاق های رسمی و ثبت شده می باشند. اما در بسیاری از موارد مشاهده شده است که زن و شوهر به صورت رسمی از یکدیگر جدا نشده اند ولی رابطه ای نیز با هم ندارند و جدا از هم زندگی می کنند. يکي از مهم‌ترين انواع طلاق، طلاق عاطفي است که در هيچ کجا به ثبت نمي‌رسد و نمود عيني ندارد اما مهم‌ترين نوع طلاق است. در طلاق عاطفی زن و شوهر عواطف خود را از یکدیگر دریغ می‌دارند و روی ازهم بر می‌تابند، چرا که اعتمادشان به یکدیگر و جذابیتشان برای هم به انتها رسیده است (مرکز مشاوره دانشجویی دانشگاه صنعتی شریف، 1392).
بیان مسأله
جکسون و ماسلاچ
Maslach,Jackson
(2001)،
فرسودگي شغلي
را
نشانگاني
روان شناختي
متشكل
از
سه
بعد
تحليل
عاطفي يا
خستگي
هيجاني، مسخ
...
پروپوزال
مشاوره
خانواده
بررسي
ارتباط
بين
فرسودگي
شغلي
و
طلاق
عاطفي
بين
مديران
سازمان
صنعت
معدن
و
تجارت
استان
کرمان
پروپوزال مشاوره خانواده بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين مديران سازمان صنعت معدن و تجارت استان کرمان
مقاله
پاورپوینت
فایل فلش
کارآموزی
گزارش تخصصی
اقدام پژوهی
درس پژوهی
جزوه
خلاصه
Cv of Faculty Members - Shiraz University
پيش بيني سازگاري تحصيلي براساس جو عاطفي خانواده و ويژگي هاي شخصيتي: ۱۳۹۲: فاطمه قدومي زاده: بررسي ارتباط بين ابعاد الگوهاي ارتباطات خانواده و گرايش به تفکرانتقادي، با واسطه گري جهت گيري ...
پایان نامه های دانشکده روانشناسی
بررسي رابطه نياز به پيشرفت، رضايت شغلي و سخت رويي و فرسودگي شغلي در بين دبيران زن مقطع ابتدايي تهران: زهرا غفارزاده اصل: فرهاد جمهري: احمد برجعلي: بررسي رابطه تيپ هاي شخصيتي aوb با ترجيحات شغلي.
بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين مديران ...
بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين مديران سازمان صنعت معدن و تجارت استان هرمزگان - پروژه ها کتاب , معرفی کتاب , کتاب فارسی , معرفی کتاب ها , کتب , دانلود کتاب , کتاب جدید , خرید کتاب , کتاب دانشگاهی. امروز شنبه , ۲۱ ...
حیطه های پژوهشی بروز مدیریت مالی | MBA | مدیریت تحول ...
مشاوره و آموزش نگارش مقاله کلاسی ; چاپ تضمینی مقاله در ژورنال های ISI و ISC; چاپ تضمینی مقاله در ژورنال های علمی; آموزش مقاله. مقاله چیست؟ عامل تاثیر ( Impact Factor ) یا IF چیست؟ JCR یا Journal Citation Reports چیست؟ آموزش دانلود مقالات از سایت sc
حیطه های پژوهشی بروز مدیریت مالی | MBA | مدیریت تحول ...
مشاوره و آموزش نگارش مقاله کلاسی ; چاپ تضمینی مقاله در ژورنال های ISI و ISC; چاپ تضمینی مقاله در ژورنال های علمی; آموزش مقاله. مقاله چیست؟ عامل تاثیر ( Impact Factor ) یا IF چیست؟ JCR یا Journal Citation Reports چیست؟ آموزش دانلود مقالات از سایت sc
مشاوره خانواده ، ازدواج، كودك و نوجوان
مشاوره خانواده ، ازدواج، كودك و نوجوان - مشاوره خانواده ، ازدواج، كودك و نوجوان ۰۲۱۸۸۴۱۹۸۳۲ - مشاوره خانواده ، ازدواج، كودك و نوجوان
بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين - دانلود رایگان
بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين - دانلود رایگان دانلود رایگان در جهان امروز توانمندی، قدرت اقتصادی و رفاه هر کشوری در گرو استفاده بهینه از امکانات، منابع و نیروی انسانی آن کشور است.
پایان نامه های دانشکده روانشناسی
بررسي رابطه نياز به پيشرفت، رضايت شغلي و سخت رويي و فرسودگي شغلي در بين دبيران زن مقطع ابتدايي تهران: زهرا غفارزاده اصل: فرهاد جمهري: احمد برجعلي: بررسي رابطه تيپ هاي شخصيتي aوb با ترجيحات شغلي.
مقالات - sitearia
دانلود پايان نامه ارشد : بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين مديران سازمان صنعت معدن و تجارت . متن كامل پايان نامه مقطع كارشناسي ارشد رشته :روانشناسي گرايش :مشاوره خانواده عنوان : بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي ...
مقالات - sitearia
دانلود پايان نامه ارشد : بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين مديران سازمان صنعت معدن و تجارت . متن كامل پايان نامه مقطع كارشناسي ارشد رشته :روانشناسي گرايش :مشاوره خانواده عنوان : بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي ...
پایان نامه های دانشکده روانشناسی
بررسي رابطه نياز به پيشرفت، رضايت شغلي و سخت رويي و فرسودگي شغلي در بين دبيران زن مقطع ابتدايي تهران: زهرا غفارزاده اصل: فرهاد جمهري: احمد برجعلي: بررسي رابطه تيپ هاي شخصيتي aوb با ترجيحات شغلي.
مشاوره خانواده ، ازدواج، كودك و نوجوان
مشاوره خانواده ، ازدواج، كودك و نوجوان - مشاوره خانواده ، ازدواج، كودك و نوجوان ۰۲۱۸۸۴۱۹۸۳۲ - مشاوره خانواده ، ازدواج، كودك و نوجوان
پايان نامه‌هاي دفاع شده
بررسي رابطه بين ادراك كاركنان از تنوع نيروي انساني سازمان بر ادراك كاركنان از عملكرد سازمان با در نظر گرفتن نقش متغير ميانجي نوآوري سازماني، مورد مطالعه شركت دنون منطقه اسپامه (آسيا، اقيانوسيه و خاورميانه) مديريت ...
aymarket.rozblog.com
آمار مطالب کل مطالب : 4058 کل نظرات : 3 آمار کاربران افراد آنلاین : 4 تعداد اعضا : 0 آمار بازدید بازدید ام
aymarket.rozblog.com
آمار مطالب کل مطالب : 4058 کل نظرات : 3 آمار کاربران افراد آنلاین : 4 تعداد اعضا : 0 آمار بازدید بازدید ام
مقاله رابطة بين كيفيت زندگي كاري و تعهد سازماني كاركنان ...
مقدمه. يكي از موضوعات مهم سازماني، وجود تعهد در بين كاركنان است. مديران لايق هميشه تلاش دارند تا تعهد كاركنان خود را افزايش دهند زيرا آن را لازمة توسعه و پيشرفت سازمان مي دانند(ماکال ،1995) تعهد سازماني را به اشكال مختلفي ...
حیطه های پژوهشی بروز مدیریت مالی | MBA | مدیریت تحول ...
مشاوره و آموزش نگارش مقاله کلاسی ; چاپ تضمینی مقاله در ژورنال های ISI و ISC; چاپ تضمینی مقاله در ژورنال های علمی; آموزش مقاله. مقاله چیست؟ عامل تاثیر ( Impact Factor ) یا IF چیست؟ JCR یا Journal Citation Reports چیست؟ آموزش دانلود مقالات از سایت sc
پایان نامه های دانشکده روانشناسی
بررسي رابطه نياز به پيشرفت، رضايت شغلي و سخت رويي و فرسودگي شغلي در بين دبيران زن مقطع ابتدايي تهران: زهرا غفارزاده اصل: فرهاد جمهري: احمد برجعلي: بررسي رابطه تيپ هاي شخصيتي aوb با ترجيحات شغلي.
شیوه های ارتباط موثر در خانواده و تربیت فرزند ، آسیب شناسی ...
ارتباط در خانواده، روانشناسی ارتباط،روشهای محبوبیت در بین دیگران،فواید رابطه مطلوب در خانواده، شیوه های همدلی و گوش دادن،روشهای کاربردی در مورد تربیت فرزندان
مقاله رابطة بين كيفيت زندگي كاري و تعهد سازماني كاركنان ...
مقدمه. يكي از موضوعات مهم سازماني، وجود تعهد در بين كاركنان است. مديران لايق هميشه تلاش دارند تا تعهد كاركنان خود را افزايش دهند زيرا آن را لازمة توسعه و پيشرفت سازمان مي دانند(ماکال ،1995) تعهد سازماني را به اشكال مختلفي ...
انجام پایان نامه پایان نامه:ارائه موضوع | موضوع پایان نامه
پایان نامه مشاوره خانواده (1) ... بررسي رابطه معنويت سازماني با تعهد سازماني و فرسودگي شغلي در بررسي رابطه مقابله مذهبي با استرس، اضطراب، افسردگي و کيفيت زندگي مادران کودکان نارسا شنوا . بررسي رابطه ويژگي هاي شخصيت در زنا
بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين - دانلود رایگان
بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين - دانلود رایگان دانلود رایگان در جهان امروز توانمندی، قدرت اقتصادی و رفاه هر کشوری در گرو استفاده بهینه از امکانات، منابع و نیروی انسانی آن کشور است.
فهرست مطالب: ليست پايان نامه هاي جديد
پايان نامه ارتباط بين منبع كنترل (دروني - بيروني) سندرم فرسودگي شغلي 100برگ; پايان نامه بررسي ارتباط بين درونگرايي ـ برونگرايي و انتخاب رنگ رشته معماري 95برگ
بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين - دانلود رایگان
بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين - دانلود رایگان دانلود رایگان در جهان امروز توانمندی، قدرت اقتصادی و رفاه هر کشوری در گرو استفاده بهینه از امکانات، منابع و نیروی انسانی آن کشور است.
انجام پایان نامه پایان نامه:ارائه موضوع | موضوع پایان نامه
پایان نامه مشاوره خانواده (1) ... بررسي رابطه معنويت سازماني با تعهد سازماني و فرسودگي شغلي در بررسي رابطه مقابله مذهبي با استرس، اضطراب، افسردگي و کيفيت زندگي مادران کودکان نارسا شنوا . بررسي رابطه ويژگي هاي شخصيت در زنا
حیطه های پژوهشی بروز مدیریت مالی | MBA | مدیریت تحول ...
مشاوره و آموزش نگارش مقاله کلاسی ; چاپ تضمینی مقاله در ژورنال های ISI و ISC; چاپ تضمینی مقاله در ژورنال های علمی; آموزش مقاله. مقاله چیست؟ عامل تاثیر ( Impact Factor ) یا IF چیست؟ JCR یا Journal Citation Reports چیست؟ آموزش دانلود مقالات از سایت sc
مقالات - sitearia
دانلود پايان نامه ارشد : بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي و طلاق عاطفي بين مديران سازمان صنعت معدن و تجارت . متن كامل پايان نامه مقطع كارشناسي ارشد رشته :روانشناسي گرايش :مشاوره خانواده عنوان : بررسي ارتباط بين فرسودگي شغلي ...