دانلود رایگان
دانلود رایگان حقوق و دستمزد
دانلود فایل کامل بررسی حقوق و دستمزد
در قالب فایل word و متشکل از 49 صفحه قابل ویرایش
مطالبی که در این تحقیق مورد بررسی قرار خواهد گرفت :
تعاريف و اصطلاحات
سيستم حقوق و دستمزد
تجزيه و تحليل سيستم حقوق و دستمزد
نظريه ها و عوامل موثر در محاسبه و تعيين حقوق و دستمزد
ويژگيها و سياست ها و اجزاي سيستم حقوق و دستمزد
تعريف و اهداف و عوامل تعيين کننده نظام جبران خدمات
طبقه بندي مشاغل
ارزش يابي مشاغل
تورم و دستمزد در کشور
ديدگاه اسلام درباره دستمزد در شرايط تورمي
تعاريف :
حقوق و دستمزد از مفهوم واحدي برخوردار مي باشند ولي از لحاظ امور استخدامي اين دو با هم تفاوت دارند.
منظور از دستمزد ، پرداخت مبلغ خالصي است که کارگران بر مبناي ساعت بصورت وجوه نقدي , غير نقدي و يا مجموع آنها در مقابل انجام کار از کارفرما دريافت مي کنند و منظور از حقوق پرداخت مبلغ خالصي است که کارمندان در مقابل کار فکري , جسمي و يا ترکيبي از فعاليتهاي مذکور بصورت ماهانه يا سالانه از کارفرما دريافت مي کنند .
دستمزد يا حقوق ، جبران خدمت منافع پولي و مبلغ ريالي و جنبه هاي مادي است که در قبال خدمت ارائه شده توسط کارکنان به آنها پرداخت مي‌شود اما جنبه هاي انگيزشي نيز وجود دارند که از اهميت خاص خود برخوردار بوده و خارج از مفهوم حقوق و دستمزد قرار دارند .
حقوق و دستمزد از نظر اقتصادي تابع قوانين و مقررات و عوامل بسياري از قبيل عوامل اقتصادي - سياسي - فرهنگي - اجتماعي - اخلاقي و ارزشي است .
دستمزد با ريشه فارسي)، اجرت، حق‌الزحمه(با ريشه عربي) و يا مزد و حق‌السعي (بر اساس قانون کار جمهوري اسلامي ايران) به مبلغي گفته مي‌شود که در ازاي کار يا خدمات ارائه شده توسط يک شخص به او پرداخت مي‌شود ) .
بر اساس قوانين کشور جمهوري اسلامي ايران، به کارکنان به جبران کاري که در سازمان انجام مي‌دهند حقوق و دستمزد پرداخت مي‌شود . دستمزد افراد بر اساس ساعت کار هفتگي تعيين شده و مازاد بر اين ساعات مشمول افزايش با عنوان اضافه کاري خواهد بود .
تجزيه و تحليل سيستم حقوق و دستمزد
نظريه ها و عوامل موثر در محاسبه و تعيين حقوق و دستمزد
ويژگيها و سياست ها و اجزاي سيستم حقوق و دستمزد
تعريف و اهداف و عوامل تعيين کننده نظام جبران خدمات
طبقه بندي مشاغل
ارزش يابي مشاغل
تورم و دستمزد در کشور
ديد
مقاله
پاورپوینت
فایل فلش
کارآموزی
گزارش تخصصی
اقدام پژوهی
درس پژوهی
جزوه
خلاصه
محاسبه حقوق و دستمزد سال 99 بصورت هوشمند در اکسل محاسبه ...
محاسبه حقوق و دستمزد سال 99 بصورت هوشمند در اکسل ، در این اکسل شما پس از پاسخگوئی به 6 سوال میتوانید حقوق سال 99 کارگران را بصورت هوشمند و قانونی محاسبه کنید این اکسل شما را راهنمائی میکند که حقوق سال 99 کارگر چه مبلغی باید ...
چگونگی محاسبه بیمه حقوق و دستمزد در سپیدار و بارگذاری در ...
۳- تهیه لیست حقوق و دستمزد: کارفرمایان موظفند ظرف مدت یک ماه (که جزییات آن در ادامه بیان می‌شود)؛ اطلاعات مربوط به بیمه کارکنان را در قالب فایل الکترونیکی و لیست‌های مربوطه که به تفصیل شرح داده می‌شود، تهیه نمایند. ۴ ...
محاسبه آنلاین حقوق و دستمزد کارگران در سال 99 | آتیه من ...
دستمزد و حقوق کارگران در سال 99. حداقل دستمزد روزانه مبنای وصول حق‌بیمه بیمه‌شدگان مشمول قوانین کار و تامین‌اجتماعی (به استثنای مشاغل و فعالیت‌های دارای دستمزد مقطوع) در‌سال1399 مبلغ 611.809 ریال می باشد.
حسابداری حقوق و دستمزد (نحوه محاسبه حقوق و دستمزد در ...
نحوه محاسبه حقوق و دستمزد در حسابداری. قبل از اینکه به مراحل مختلف فرآیند محاسبه حقوق و دستمزد برسیم بد نیست به افراد یا بخش هایی که باید در این جریان همکاری کنند اشاره کنیم.
دانلود بخشنامه جدید حقوق و دستمزد سال۹۹ - سرمایگان|مشاوره ...
جدول حقوق و دستمزد سه ماهه بهار ۹۹ بر اساس بخشنامه اول حقوق و دستمزد ۹۹ موسسه سرمایگان فعال در زمینه خدمات حسابداری ،مشاوره حسابداری و کارآموزی حسابداری و آموزش مالیات کاربردی برای شما موفقیت و شادی آرزو می کند. جدول ...
حسابداری حقوق و دستمزد (نحوه محاسبه حقوق و دستمزد در ...
نحوه محاسبه حقوق و دستمزد در حسابداری. قبل از اینکه به مراحل مختلف فرآیند محاسبه حقوق و دستمزد برسیم بد نیست به افراد یا بخش هایی که باید در این جریان همکاری کنند اشاره کنیم.
سامانه متمرکز فیش حقوق و دستمزد کارکنان
ورود به سامانه نام کاربری. رمز عبور
محاسبه آنلاین حقوق و دستمزد کارگران در سال 99 | آتیه من ...
دستمزد و حقوق کارگران در سال 99. حداقل دستمزد روزانه مبنای وصول حق‌بیمه بیمه‌شدگان مشمول قوانین کار و تامین‌اجتماعی (به استثنای مشاغل و فعالیت‌های دارای دستمزد مقطوع) در‌سال1399 مبلغ 611.809 ریال می باشد.
اهمیت سیستم حقوق و دستمزد
و همچنین باید توجه داشت که محاسبات تعیین حقوق و مزایا پرحجم و گسترده است و در ضمن معمولاً قوانین کشورها واحدهای اقتصادی را ملزم نموده‌اند تا اطلاعاتی از حقوق و دستمزد و مزایای مربوطه را همه ماه به دستگاه‌های ذی‌ربط ...
جدول حداقل حقوق و دستمزد سال 99 | شبکه
بروزرسانی: 18 خرداد 99. جدول حداقل حقوق و دستمزد و مزایا سال 99. خبر: با توجه به آنکه حق مسکن تنها آیتم بسته مزد کارگران است که برای اجرا باید از تصویب هیات وزیران بگذرد، در صورتی که مصوبه شورای عالی کار در هیات دولت تصویب شود ...
جدول حقوق سال 99 (کلیه جدولهای تفصیلی حقوق و دستمزد) - «ای ...
جدول حداقل حقوق و دستمزد سال ۹۹. به منظور بهبود وضعیت معیشتی کارگران در سال جهش تولید و در اجرای بندهای (۷) و (۸) بخشنامه مزد شماره ۷۹۳۳ مورخ ۱۳۹۹.۱.۲۶ و مستند به ماده (۴۱) قانون کار و بهره مندی تمامی کارگران اعم از کارگران ...
اهمیت سیستم حقوق و دستمزد
و همچنین باید توجه داشت که محاسبات تعیین حقوق و مزایا پرحجم و گسترده است و در ضمن معمولاً قوانین کشورها واحدهای اقتصادی را ملزم نموده‌اند تا اطلاعاتی از حقوق و دستمزد و مزایای مربوطه را همه ماه به دستگاه‌های ذی‌ربط ...
آموزش محاسبه حقوق و دستمزد | فرمول و ثبت سند حقوق 0 تا 100
محاسبه حقوق و دستمزد یکی از وقت گیرترین کارهای یک حسابدار برای ثبت حقوق دستمزد است، که ابتدا فرمولهای حقوق و دستمزد با توجه به کارکرد افراد باید محاسبه شود.
آموزش محاسبه حقوق و دستمزد | فرمول و ثبت سند حقوق 0 تا 100
محاسبه حقوق و دستمزد یکی از وقت گیرترین کارهای یک حسابدار برای ثبت حقوق دستمزد است، که ابتدا فرمولهای حقوق و دستمزد با توجه به کارکرد افراد باید محاسبه شود.
جدول حقوق سال 99 (کلیه جدولهای تفصیلی حقوق و دستمزد) - «ای ...
جدول حداقل حقوق و دستمزد سال ۹۹. به منظور بهبود وضعیت معیشتی کارگران در سال جهش تولید و در اجرای بندهای (۷) و (۸) بخشنامه مزد شماره ۷۹۳۳ مورخ ۱۳۹۹.۱.۲۶ و مستند به ماده (۴۱) قانون کار و بهره مندی تمامی کارگران اعم از کارگران ...
حقوق و دستمزد - ویکی‌پدیا، دانشنامهٔ آزاد
حقوق و دستمزد (انگلیسی: Payroll ) به فهرستی اطلاق می‌شود که شرکت‌ها توسط آن، ریز پرداخت‌هایی تحت عناوین حقوق، دستمزد، پاداش و غیره را به کارکنان اعلام می‌دارند.. نرم‌افزار حقوق و دستمزد، فناوری است که هدف آن ساده کردن و ...
چگونگی محاسبه بیمه حقوق و دستمزد در سپیدار و بارگذاری در ...
۳- تهیه لیست حقوق و دستمزد: کارفرمایان موظفند ظرف مدت یک ماه (که جزییات آن در ادامه بیان می‌شود)؛ اطلاعات مربوط به بیمه کارکنان را در قالب فایل الکترونیکی و لیست‌های مربوطه که به تفصیل شرح داده می‌شود، تهیه نمایند. ۴ ...
آموزش تصویری نرم افزار حقوق و دستمزد
آموزش نرم افزار حقوق و دستمزد : کاربران گرامی برای اضافه کردن بخش های مختلف آموزشی در خصوص نرم افزار حقوق و دستمزد و ارتقا کیفیت و بهره وری فیلم های آموزشی ما را از انتقادات و پیشنهادات خود بی بهره ننمایید.
مالیات حقوق و دستمزد به همراه جدول مالیات بر حقوق سال 98 ...
مالیات حقوق یعنی هر شخصی که حقوق و دستمزد دریافت کند و همین طور از بیمه تامین اجتماعی استفاده کند، لازم است مقداری از درآمد خود را به وزارت دارایی بپردازد.
محاسبه آنلاین حقوق و دستمزد کارگران در سال 99 | آتیه من ...
دستمزد و حقوق کارگران در سال 99. حداقل دستمزد روزانه مبنای وصول حق‌بیمه بیمه‌شدگان مشمول قوانین کار و تامین‌اجتماعی (به استثنای مشاغل و فعالیت‌های دارای دستمزد مقطوع) در‌سال1399 مبلغ 611.809 ریال می باشد.
بررسی سیستم های حقوق و دستمزد
بررسی سیستم های حقوق و دستمزد. عناوین موجود در پروژه : پیشگفتار : فصل اول - تعاریف کلی قرارداد کار 1. اطلاعات پرسنلی، اطلاعات احکام و اطلاعات پایه مشابه کارگزینی استخدام کشوری. 2. اسناد سازمانی مرتبط با هر شخص شامل : 3.
لیست حقوق و دستمزد (با توضیحات کامل) + جدول معافیت مالیاتی ...
لیست حقوق و دستمزد فرآیندی هست که در هر سازمانی واحد های جداگانه ای برای آن در نظر گرفته شده است . 1.واحد کارگزینی : این واحد مسئولیت استخدام پرسنل را طبق ضوابط و آیین نامه های مربوط به قانون کار و تامین اجتماعی اجرا می کند ...
فایل پاورپوینت محاسبه حقوق و دستمزد : u/datajoo
موضوع پاورپوینت محاسبه حقوق و دستمزد در وب سایت دیتاجو که یک پلتفرم تخصصی جستجوی هوشمند آنلاین برای انواع فایل های آموزشی و کاربردی در اینترنت می باشد، دارای مجموعه ای از لینک های فایل برای مشاهده و دانلود است.
چگونگی محاسبه بیمه حقوق و دستمزد در سپیدار و بارگذاری در ...
۳- تهیه لیست حقوق و دستمزد: کارفرمایان موظفند ظرف مدت یک ماه (که جزییات آن در ادامه بیان می‌شود)؛ اطلاعات مربوط به بیمه کارکنان را در قالب فایل الکترونیکی و لیست‌های مربوطه که به تفصیل شرح داده می‌شود، تهیه نمایند. ۴ ...